¿Qué es el Día Internacional de la Mujer?

El Día Internacional de la Mujer (IWD, por sus siglas en inglés) es un evento global que se celebra anualmente el 8 de marzo, con el propósito de reconocer los logros sociales, económicos, culturales y políticos de las mujeres. Esta fecha sirve también como un llamado a promover la igualdad de derechos y a recordar los desafíos que las mujeres aún enfrentan en muchas partes del mundo. Es una jornada para reconocer su impacto en diversos ámbitos, abogar por la igualdad de género, generar conciencia sobre los derechos de las mujeres y reflexionar acerca de los avances en su empoderamiento.

Historia del Día Internacional de la Mujer

Los orígenes del Día Internacional de la Mujer se remontan a inicios del siglo XX, una época marcada por la industrialización, la expansión del movimiento obrero y el surgimiento de ideologías radicales. El primer Día Nacional de la Mujer se celebró en Estados Unidos en 1909, tras una declaración del Partido Socialista de América. En 1910, durante una Conferencia Internacional de Mujeres Socialistas, la revolucionaria alemana Clara Zetkin propuso la creación de un Día Internacional de la Mujer, propuesta que fue aprobada por unanimidad por más de 100 mujeres de 17 países. Esta decisión abrió paso a la primera conmemoración en 1911, celebrada por millones de personas en Europa.

Con el paso de las décadas, esta fecha ha adquirido un significado cada vez mayor, convirtiéndose en un punto clave dentro del movimiento por los derechos de las mujeres. En 1977, fue reconocida oficialmente por las Naciones Unidas y, desde entonces, se celebra en todo el mundo bajo distintos temas y campañas cada año. El tema del Día Internacional de la Mujer 2026 es: “Derechos. Justicia. Acción. Para TODAS las mujeres y niñas”.

Hoy, el Día Internacional de la Mujer continúa siendo una poderosa plataforma para destacar los logros de las mujeres y promover una mayor igualdad. A continuación, te presentamos algunas formas de participar en esta conmemoración, así como la manera en que en Generation trabajamos durante todo el año para invertir en las mujeres y acelerar el progreso.

Cómo participar en el Día Internacional de la Mujer

La conmemoración del Día Internacional de la Mujer puede tomar múltiples formas. Algunas maneras de involucrarse son:

• Divulgación y sensibilización: Utilizar las redes sociales para compartir historias, datos e información sobre los logros de las mujeres y los desafíos que enfrentan. Etiquetas como #DíaInternacionalDeLaMujer, #8M2026 y #IWD2026 ayudan a amplificar el mensaje.
• Eventos educativos: Asistir u organizar talleres, seminarios o conversatorios sobre temas relacionados con los derechos de las mujeres, la igualdad de género, la salud y seguridad femenina, y la diversidad de género en sectores como la tecnología.
• Celebración de logros: Reconocer y celebrar a las mujeres que han realizado aportes significativos en diversos campos, así como los logros de mujeres en comunidades locales y alrededor del mundo.
• Apoyo a organizaciones de mujeres: Numerosas organizaciones, incluyendo a Generation Colombia, trabajan de manera incansable para apoyar y empoderar a las mujeres. Puedes sumarte a este esfuerzo brindando oportunidades de empleo a nuestras egresadas o estableciendo una alianza con nosotros para fortalecer el acceso de más mujeres a oportunidades en el sector tech en Colombia. 

El Rol de Generation Colombia en el Impulso del Liderazgo Femenino

A través de nuestro enfoque innovador, en Generation Colombia brindamos educación, formación y servicios de inserción laboral, con el propósito de ayudar a las personas a construir carreras sostenibles.

Nuestra metodología incluye:

• Programas estructurados con enfoque en empleabilidad: Ofrecemos programas alineados con las necesidades de diferentes industrias, asegurando que las y los aprendices adquieran habilidades pertinentes y prácticas.
• Mentoría y acompañamiento: Proporcionamos mentoría y entrenamiento que permiten a las mujeres desarrollar confianza, resiliencia y herramientas para desenvolverse en el entorno laboral.
• Asesoría para la colocación laboral: Acompañamos a las mujeres en la búsqueda de oportunidades laborales que se ajusten a sus habilidades y aspiraciones.

Nuestro enfoque no solo les brinda a las mujeres las habilidades necesarias para ingresar al mercado laboral, sino que también ayuda a derribar barreras históricas de acceso al empleo. El 52% de las personas que participan en nuestros programas alrededor del mundo son mujeres que han transformado sus vidas gracias a esta formación. Además, el 83% de nuestras graduadas consigue empleo dentro de los primeros seis meses después de finalizar su capacitación. Y esto es solo el comienzo.

Apoya a Generation y Empodera a Mujeres en Colombia y Alrededor del Mundo

Al celebrar el Día Internacional de la Mujer, no solo debemos reflexionar sobre los logros y avances alcanzados, sino también reconocer el trabajo que aún está pendiente. Organizaciones como la nuestra desempeñan un papel fundamental en el empoderamiento de las mujeres, brindándoles las competencias y la confianza necesarias para acceder a empleos significativos.

Tú también puedes ser parte de este cambio. Apoyar a Generation Colombia mediante financiamiento es una inversión en la fuerza laboral del futuro. Tu aporte nos permite ampliar nuestra misión y brindar a más mujeres la formación y las oportunidades necesarias para acceder a carreras que transformen sus vidas. Juntos podemos marcar la diferencia y continuar avanzando hacia la igualdad de género y el empoderamiento de las mujeres en todo el mundo.

En Generation Colombia, nuestra misión es capacitar, acompañar y ubicar a las personas en oportunidades laborales que transforman vidas y que, de otro modo, serían inaccesibles. Explora nuestros programas de formación con enfoque en empleabilidad para conocer todo lo que ofrecemos.